สธ. ชูโมเดล ‘10 Packages Plus’ จับมือภาคีเครือข่าย ส่งเสริมวัยทำงานสุขภาพดี

กระทรวงสาธารณสุข เร่งยกระดับการส่งเสริมสุขภาพกลุ่มวัยทำงาน ร่วมกับภาคีเครือข่าย ผลักดัน 10 Packages plus ของกรมอนามัย เป็นเครื่องมือให้สถานประกอบกิจการนำไปใช้ในการสร้างเสริมสุขภาพดี ให้สถานประกอบการรับรู้ปัญหาสุขภาพวัยทำงาน และออกแบบกิจกรรมส่งเสริมสุขภาพตามความต้องการและเหมาะสมของตนเอง เพื่อยกระดับสุขภาพดีให้วัยทำงานไทย

สธ. ชูโมเดล ‘10 Packages Plus’ จับมือภาคีเครือข่าย ส่งเสริมวัยทำงานสุขภาพดี

วันนี้ (5 มีนาคม 2568) นายเดชอิศม์ ขาวทอง รัฐมนตรีช่วยว่าการกระทรวงสาธารณสุข เปิดเผยภายหลังเป็นประธานงานประชุมเชิงปฏิบัติการพัฒนาองค์กรสุขภาวะ ณ โรงแรมเดอะพาลาสโซ กรุงเทพมหานคร ว่า รัฐบาลให้ความสำคัญกับการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ โดยเน้นการปฏิรูปกระบวนการเรียนรู้ พัฒนาศักยภาพบุคลากร เสริมสร้างระบบสาธารณสุขและหลักประกันทางสังคม เพื่อให้กลุ่มวัยทำงานซึ่งเป็นกำลังสำคัญของประเทศ มีสุขภาพแข็งแรงและสามารถเพิ่มผลิตภาพในการทำงานได้อย่างเต็มศักยภาพกระทรวงสาธารณสุขมีนโยบายส่งเสริมให้ประชาชนทุกช่วงวัยมีสุขภาพดี โดยเฉพาะวัยทำงาน ซึ่งเป็นแรงขับเคลื่อนเศรษฐกิจของประเทศ และมีบทบาทสำคัญในการดูแลประชากรกลุ่มอื่น ๆ การพัฒนาสุขภาวะวัยทำงานจึงต้องบูรณาการความร่วมมือจากทุกภาคส่วน เพื่อสร้างกลไกขับเคลื่อนที่มีประสิทธิภาพ และนำไปสู่การปฏิบัติในระดับพื้นที่

ดร.นพ.ปองพล วรปาณิ รองอธิบดีกรมอนามัย กล่าวเพิ่มเติมว่า ปัจจุบันประเทศไทยกำลังเผชิญกับการเปลี่ยนแปลงโครงสร้างประชากรโดยเฉพาะอัตราการเกิดที่ลดลงส่งผลให้เกิดปัญหาการขาดแคลนแรงงานและภาระค่าใช้จ่ายด้านสุขภาพที่เพิ่มขึ้น ดังนั้น การพัฒนาคุณภาพชีวิตกลุ่มวัยทำงานให้แข็งแรงและมีผลิตภาพสูง จึงเป็นกลยุทธ์สำคัญในการเตรียมพร้อมรับมือกับสังคมสูงวัย กรมอนามัย จึงมุ่งเน้นการ พัฒนาศักยภาพบุคลากรด้านสาธารณสุขและผู้แทนสถานประกอบกิจการ ให้เป็นแกนนำในการส่งเสริมสุขภาพพนักงาน ผ่านโมเดล “10 Packages Plus” และแนวคิด “Be Healthy, High Productivity” ซึ่งเป็นเครื่องมือที่สามารถปรับใช้ได้จริงและตอบโจทย์ความต้องการของแต่ละองค์กร

ทางด้าน นายพงษ์ศักดิ์ ธงรัตนะ ผู้อำนวยการสำนักสนับสนุนสุขภาวะองค์กร สำนักงานกองทุนสนับสนุนการสร้างเสริมสุขภาพ (สสส.) กล่าวว่า “สสส. ร่วมผลักดันแนวคิด “Happy Workplace” ซึ่งเป็นกรอบการพัฒนาสุขภาวะองค์กร ที่เน้น (7+1) มิติสำคัญ ได้แก่ สุขภาพกาย สุขภาพใจ การเงิน ครอบครัว การทำงาน สังคม จิตวิญญาณ และสิ่งแวดล้อม เพื่อลดปัจจัยเสี่ยงและส่งเสริมคุณภาพชีวิตพนักงาน นอกจากนี้ สสส. ยังสนับสนุนแพลตฟอร์มดิจิทัลเพื่อติดตามผลลัพธ์ด้านสุขภาวะองค์กรอย่างเป็นระบบ ช่วยให้องค์กรสามารถปรับปรุงมาตรการที่เหมาะสมและนำไปใช้ได้จริง

ทั้งนี้ สถานประกอบกิจการที่ต้องการนำแนวทาง “10 Packages Plus” ไปใช้ในการพัฒนาคุณภาพชีวิตของพนักงาน สามารถติดต่อ กลุ่มอนามัยวัยทำงาน สำนักส่งเสริมสุขภาพ กรมอนามัย ได้ที่ โทร. 0 2590 4521, 4566, 4522 หรือ ศูนย์อนามัยที่ 1 – 12 และสถาบันพัฒนาสุขภาวะเขตเมือง

สธ. ชูโมเดล ‘10 Packages Plus’ จับมือภาคีเครือข่าย ส่งเสริมวัยทำงานสุขภาพดี

อ่านเพิ่ม
The Palm (copy)
Sidebar
TIK TOK
รีวิวโครงการ
รีวิว ศุภาลัย ริเวอร์ วิลล์ ระยอง (Supalai River Ville Rayong) บ้านเดี่ยวหรู สไตล์ Modern Tropical Series ฟีลดีติดริมแม่น้ำ ทำเลคุณภาพใจกลางเมืองระยอง
Sponsor
รีวิว ศุภาลัย เบลล่า พระราม 2-วงแหวน ครบครันทั้งบ้านเดี่ยว บ้านแฝด และทาวน์โฮม ดีไซน์ใหม่ ฟังก์ชันครบ ตอบโจทย์ชีวิตคนเมืองยุคใหม่ในโซนพระราม 2-สมุทรสาคร
Sponsor
รีวิว ศุภาลัย วิลล์ ปิ่นเกล้า-ศาลายา บ้าน Design ใหม่ พื้นที่ใหญ่ ฟังก์ชันครบ ตอบโจทย์คนรุ่นใหม่ทุก Lifestyle เป็นส่วนตัวเพียง 66 แปลง ส่วนกลางครบครัน บนทำเลที่โดดเด่น โซนปิ่นเกล้า-ศาลายา
Sponsor
รีวิว บ้านกรีนเฮ้าส์ รังสิต สเตชั่น-ซ.เวิร์คพอยท์ คอนโดแนวคิดใหม่ สไตล์ทาวน์โฮม 2 ชั้น 2 นอน 2 น้ำ บนทำเลรังสิต-ปทุมฯ ใกล้ทางด่วนฯ, โทลล์เวย์ และรถไฟฟ้าสายสีแดง สถานีรังสิต
Sponsor
รีวิว นิรติ ดอนเมือง (NIRATI DONMUEANG) บ้านและทาวน์โฮม NEW SERIES 2.5 ชั้น พร้อมส่วนกลางกว่า 4 ไร่* ที่สุดของทำเลศักยภาพ เพียง 5 นาที* ถึงสนามบินดอนเมือง
Sponsor
Loading..