บทความ

ออฟฟิศยุคใหม่มีบทบาทสำคัญต่อความสำเร็จขององค์กร การออกแบบออฟฟิศจึงต้องใส่ใจสิ่งแวดล้อม ความสะดวกสบาย และคุณภาพชีวิตของพนักงาน ตัวอย่างเช่น สำนักงานใหญ่แห่งใหม่ของ FWD ประกันชีวิต ที่ได้รับมาตรฐาน LEED Gold Certified จากการออกแบบพื้นที่ให้ทันสมัย ฟังก์ชันหลากหลาย สิ่งอำนวยความสะดวกครบครัน และเน้นการใช้ทรัพยากรอย่างยั่งยืน      เพื่อสร้างสภาพแวดล้อมที่ส่งเสริมความคิดสร้างสรรค์ และการมีส่วนร่วมของพนักงานในการให้ข้อเสนอแนะที่เกี่ยวข้องกับการออกแบบออฟฟิศ ตอบสนองความต้องการใช้พื้นที่ของพนักงานอย่างแท้จริง เพื่อเป็นแรงผลักดันในการขับเคลื่อนองค์กรไปสู่ความสำเร็จ ออฟฟิศใหม่ของ FWD ประกันชีวิต ตั้งอยู่ในอาคารโอ-เนส ทาวเวอร์ ซึ่งเป็นออฟฟิศเกรด A ได้รับการรับรองมาตรฐาน LEED (Leadership in Energy & Environmental Design) ระดับ Gold & WELL ซึ่งเป็นมาตรฐานอาคารสีเขียวระดับสากล ในย่านนานา ทำเลใจกลางกรุงเทพฯ ที่สามารถเดินทางสะดวกด้วยรถไฟฟ้า BTS ลดการพึ่งพารถยนต์ ลดมลพิษทางอากาศ และช่วยให้พนักงานเดินทางได้สะดวกรวดเร็วขึ้น นอกจากนี้ตัวออฟฟิศใหม่แห่งนี้ยังได้รับมาตรฐาน LEED Gold Version 4 สำหรับการออกแบบภายในและก่อสร้าง [...]

คอลเลกชันยูนิฟอร์มใหม่ล่าสุดสะท้อนมาตรฐานสูงสุดของงานฝีมือแบบฝรั่งเศส (French savoir-faire) โดยจะทยอยเปิดตัวอย่างเป็นทางการในโรงแรม Sofitel ทั่วโลกภายในปี 2026 คอลเลกชันที่มีชื่อว่า Vestiaire นี้ประกอบด้วยเครื่องแต่งกายจำนวน 45 ชิ้น ซึ่งได้รับการออกแบบอย่างพิถีพิถันให้เหมาะสมกับทุกบทบาทในโรงแรมและทุกจุดหมายปลายทาง พร้อมถ่ายทอดความงดงามที่ทันสมัย และเปี่ยมด้วยความกล้าในการสร้างสรรค์ ซึ่งสะท้อนถึงยุคฟื้นโฉมของแบรนด์หรูสัญชาติฝรั่งเศสของกลุ่ม Accor สร้างแรงบันดาลใจให้พนักงานกว่า 25,000 คนทั่วโลก ถ่ายทอดจิตวิญญาณแบบ French Zest โซฟิเทล ร่วมมือกับดีไซเนอร์ชื่อดัง คอร์เดเลีย เดอ คาสเทลแลน (Cordelia de Castellane) เพื่อรังสรรค์ยูนิฟอร์มใหม่ให้กับพนักงานในโรงแรมโซฟิเทลมากกว่า 120 แห่งทั่วโลก โดยผลงานในครั้งนี้ประกอบด้วยเครื่องแต่งกายและเครื่องประดับ ที่สะท้อนความหรูหราสง่างามในแบบฝรั่งเศส ด้วยการตัดเย็บที่มีความเป็นปารีเซียง ผสมผสานกลิ่นอายความร่วมสมัยและความประณีตจากงานฝีมือระดับสูงของฝรั่งเศส ความร่วมมือในครั้งนี้จัดทำขึ้นเพื่อเฉลิมฉลองให้กับบุคลากรกว่า 25,000 คนทั่วโลกของแบรนด์โซฟิเทล ซึ่งเป็นหัวใจสำคัญของบริการแบบ Personalized Service ตามแบบฉบับศิลปะการต้อนรับแบบฝรั่งเศส โดยยูนิฟอร์มคอลเลกชันใหม่นี้ โดดเด่นด้วยดีไซน์อันเรียบหรู ไม่ฉูดฉาด พร้อมทรงเสื้อที่พริ้วไหวอย่างสง่างาม และรายละเอียดที่สะท้อนความมั่นใจอย่างมีรสนิยม ซึ่งต่างจากความจำเจของยูนิฟอร์มแบบเดิม และถ่ายทอดอัตลักษณ์แบบ French Chic ได้อย่างแท้จริง [...]

พฤกษา โฮลดิ้ง ร่วมเป็นส่วนหนึ่งของโครงการ “ปิดไฟ 1 ชั่วโมง เพื่อลดโลกร้อน” (60+ Earth Hour 2025) ต่อเนื่องเป็นปีที่ 7 โดยเชิญชวนลูกบ้านและพนักงานร่วมปิดไฟที่ไม่จำเป็นเป็นเวลา 1 ชั่วโมง ในวันเสาร์ที่ 22 มีนาคม 2568 ตั้งแต่เวลา 20.30 – 21.30 น. ตามเวลาท้องถิ่น ร่วมกับเมืองต่าง ๆ กว่า 7,000 เมือง 190 ประเทศทั่วโลก พร้อมจัดกิจกรรมภายในองค์กรเพื่อส่งเสริมการตระหนักรู้และมีส่วนร่วมในการลดการใช้พลังงานอย่างยั่งยืน นางสาวจิตชญา ตู้จินดา รองกรรมการผู้จัดการใหญ่ สายงานการตลาดองค์กรกลุ่ม บริษัท พฤกษา โฮลดิ้ง จำกัด (มหาชน) กล่าวว่า เราตระหนักถึงผลกระทบของภาวะโลกร้อนและเชื่อว่าทุกคนสามารถมีส่วนช่วยลดการใช้พลังงานได้ โครงการ Earth Hour เป็นโอกาสดีที่ทุกภาคส่วนจะร่วมมือกันเพื่อแสดงพลังในการดูแลสิ่งแวดล้อม โดยปีนี้พฤกษาไม่เพียงแต่รณรงค์สนับสนุนให้ปิดไฟ 1 ชั่วโมงเท่านั้น แต่ยังมีกิจกรรมภายในองค์กรเพื่อกระตุ้นจิตสำนึกให้พนักงานมีความรู้และตระหนักถึงแนวทางการใช้พลังงานอย่างมีประสิทธิภาพด้วย พฤกษาให้ความสำคัญกับความยั่งยืนผ่านโครงการต่าง ๆ [...]

ในยุคที่การทำงานและการเรียนแบบออนไลน์กลายเป็นเรื่องปกติ โน้ตบุ๊กราคาประหยัดกลายเป็นอุปกรณ์จำเป็นสำหรับหลายคน แต่การเลือกซื้อโน้ตบุ๊กในราคาไม่เกิน 15,000 บาทที่มีประสิทธิภาพดีและตอบโจทย์การใช้งานไม่ใช่เรื่องง่าย เพราะต้องพิจารณาหลายปัจจัยทั้งสเปค ขนาดหน้าจอ น้ำหนัก แบตเตอรี่ และความคุ้มค่าโดยรวม ในปี 2025 นี้ แม้ราคาอุปกรณ์อิเล็กทรอนิกส์จะมีแนวโน้มสูงขึ้น แต่ผู้ผลิตหลายแบรนด์ก็ยังคงนำเสนอโน้ตบุ๊กประสิทธิภาพดีในราคาที่เข้าถึงได้ ทั้งรุ่นที่เน้นความเบา พกพาสะดวก รุ่นที่มีหน่วยประมวลผลแรง หรือรุ่นที่มีหน้าจอคมชัดเพื่อความบันเทิง บทความนี้ได้รวบรวม 10 โน้ตบุ๊กที่น่าสนใจในราคาไม่เกิน 15,000 บาท มาให้คุณได้เปรียบเทียบ โดยแต่ละรุ่นมีจุดเด่นแตกต่างกันไป เหมาะสำหรับผู้ใช้งานที่มีความต้องการหลากหลาย ไม่ว่าจะเป็นนักเรียน นักศึกษา พนักงานออฟฟิศ หรือผู้ที่ต้องการโน้ตบุ๊กสำหรับความบันเทิงในชีวิตประจำวัน #โน้ตบุ๊กราคาถูก #โน้ตบุ๊กงบ15000 #โน้ตบุ๊กเรียนออนไลน์ #โน้ตบุ๊กทำงาน #โน้ตบุ๊กน้ำหนักเบา #โน้ตบุ๊กสเปคดีราคาถูก #โน้ตบุ๊ก2025 #โน้ตบุ๊กคุ้มค่า

กรุงเทพฯ, ประเทศไทย (26 ก.ย. 2568) –รูปแบบการทำงานแบบไฮบริดยังคงได้รับความนิยม เนื่องจากช่วยเพิ่มความพึงพอใจให้พนักงานด้วยการผสมผสานความยืดหยุ่นกับการทำงานร่วมกันในสำนักงาน ขณะที่หลายองค์กรเชื่อว่ารูปแบบดังกล่าวกำลังกลายเป็นแนวโน้มระยะยาว แต่ก็มีหลายองค์กรมุ่งส่งเสริมให้พนักงานกลับมาทำงานในสำนักงานมากขึ้น เพื่อสนับสนุนการทำงานร่วมกันและเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์กร เจแอลแอลได้เผยข้อสังเกตและผลสำรวจจากงานเสวนาด้านอสังหาริมทรัพย์ล่าสุดในหัวข้อ Workplace Evolution: People and Space งานประชุมดังกล่าวมีผู้บริหารระดับ C-suite, ผู้นำด้านทรัพยากรบุคคล, ผู้จัดการอาคาร และผู้เชี่ยวชาญด้านกลยุทธ์สถานที่ทำงานกว่า 120 คน จากบริษัทชั้นนำทั้งไทยและต่างประเทศเข้าร่วม โดยมีการเสวนาร่วมกับตัวแทนจากบริษัท เบเคอร์ แอนด์ แม็คเค็นซี่, ไมโครซอฟท์ และเชลล์ พร้อมโพลสำรวจความคิดเห็นจากผู้เข้าร่วมในงาน การเสวนาชี้ให้เห็นว่า รูปแบบการทำงานแบบไฮบริดยังคงเป็นที่นิยมอย่างกว้างขวาง เพราะองค์กรเชื่อว่ารูปแบบนี้ช่วยดึงดูดและรักษาพนักงานไว้ได้ ซึ่งสะท้อนจากผลสำรวจที่ 76% ของผู้ตอบระบุว่า องค์กรอนุญาตให้พนักงานทำงานนอกสำนักงานได้ 1–2 วันต่อสัปดาห์ อย่างไรก็ตาม แม้จะมีแนวโน้มที่บริษัทต่าง ๆ อยากให้พนักงานกลับมาทำงานในสำนักงานมากขึ้น การสร้างแรงจูงใจให้พนักงานกลับมานั้นยังคงเป็นเรื่องท้าทาย หนึ่งในกลยุทธ์ที่องค์กรธุรกิจใช้เพื่อทำให้ออฟฟิศเป็นพื้นที่ทำงานที่น่าสนใจคือ การสร้างพื้นที่ทำงานร่วมกัน (collaboration spaces) เพื่อส่งเสริมการทำงานเป็นทีมและการมีปฏิสัมพันธ์ระหว่างพนักงาน พื้นที่เหล่านี้ไม่ได้จำกัดอยู่แค่ห้องประชุมแบบเดิม แต่ครอบคลุมไปถึงล็อบบี้ พื้นที่เปิดโล่งพร้อมโซฟาและมุมกาแฟ ไปจนถึงห้องสมุด ออกแบบมาเพื่อสร้างสภาพแวดล้อมที่ยืดหยุ่น [...]

ลลิล พร็อพเพอร์ตี้ เดินหน้าสร้างสรรค์องค์กรแห่งอนาคต เปิดตัวโครงการ Lalin Younger Club มุ่งพัฒนาศักยภาพของพนักงานรุ่นใหม่ ให้มีความพร้อมในการก้าวสู่ผู้นำเพื่อขับเคลื่อนองค์กรในยุคดิจิทัล โดยเน้นการเรียนรู้ ทักษะด้านนวัตกรรม และภาวะผู้นำ เพื่อส่งเสริมความคิดสร้างสรรค์และการเติบโตในสายอาชีพอย่างยั่งยืน นายชูรัชฏ์ ชาครกุล กรรมการผู้จัดการ บริษัท ลลิล พร็อพเพอร์ตี้ จำกัด (มหาชน) หรือ (LALIN) ผู้พัฒนาโครงการอสังหาริมทรัพย์คุณภาพภายใต้คอนเซ็ปต์ ‘บ้านที่ปลูกบนความตั้งใจที่ดี’ เปิดเผยว่า Lalin Younger Club เป็นส่วนหนึ่งของวิสัยทัศน์ในการสร้างองค์กรที่ขับเคลื่อนด้วยนวัตกรรม และเปิดโอกาสให้พนักงานรุ่นใหม่ได้พัฒนาทักษะที่สำคัญ ไม่ว่าจะเป็นการคิดเชิงวิเคราะห์ การสื่อสาร การบริหารเวลา และการทำงานเป็นทีม ลลิล พร็อพเพอร์ตี้ เชื่อว่าการเสริมสร้างศักยภาพของคนรุ่นใหม่ จะช่วยให้องค์กรเติบโตได้อย่างแข็งแกร่ง และสามารถตอบโจทย์ความต้องการลูกค้าได้อย่างลึกซึ้งและทันสมัยอยู่เสมอ “Lalin Younger Club ถือเป็นจุดเริ่มต้นของผู้นำยุคใหม่ ออกแบบมาเพื่อพัฒนาทักษะของพนักงานรุ่นใหม่ในทุกมิติ โดยมุ่งเน้นไปที่ 4 ด้านหลัก ได้แก่ การพัฒนาทักษะการเรียนรู้และการเติบโต ทั้งด้าน Soft Skills และ Hard [...]

กรุงเทพฯ 13 มกราคม 2569 — มหาอุทกภัยในพื้นที่ภาคใต้ของไทยในช่วงปลายปี 2568 ที่ผ่านมา ได้สร้างความเสียหายต่อชีวิต ทรัพย์สิน บ้านเรือน และอาคารสถานที่อย่างรุนแรง นับเป็นเหตุการณ์ที่กระทบต่อขวัญกำลังใจและชีวิตความเป็นอยู่ของคนไทยจำนวนมาก โดยหลังเกิดเหตุการณ์ดังกล่าว บริษัท จระเข้ คอร์ปอเรชั่น จำกัด ในฐานะบริษัทวัสดุก่อสร้างสัญชาติไทยที่เติบโตเคียงข้างสังคมไทยมากว่า 3 ทศวรรษ ร่วมกับ บริษัท เค เซอรา จำกัด เดินหน้าภารกิจช่วยเหลือสังคมแบบครอบคลุมทุกมิติโดยทันที เริ่มจากการดูแล คนภายในองค์กร เป็นอันดับแรก ด้วยการมอบเงินช่วยเหลือพนักงานและครอบครัวที่ได้รับผลกระทบจากอุทกภัยในภาคใต้ทุกคน เพื่อให้สามารถกลับมาใช้ชีวิตได้ตามปกติโดยเร็วที่สุด และคนอีกหนึ่งกลุ่มที่สำคัญต่อจระเข้ไม่แพ้กันอย่างคู่ค้า บริษัทก็ได้มอบส่วนลดพิเศษให้ร้านค้าพันธมิตรที่ได้รับผลกระทบตั้งแต่หลังน้ำท่วมจนถึงสิ้นเดือนมกราคม 2569 เพื่อช่วยเสริมสภาพคล่องและเร่งการฟื้นตัว พร้อมส่งทีมงานลงพื้นที่ตรวจสอบความเสียหาย มอบชั้นวางสินค้าและอุปกรณ์ตกแต่งร้านใหม่ เพื่อเป็นอีกหนึ่งแรงใจให้ร้านกลับมาเปิดให้บริการได้อย่างรวดเร็ว นอกจากนี้ จระเข้ คอร์ปอเรชั่น ยังร่วมกับ เค เซอรา ส่งมอบความช่วยเหลือไปยังผู้ประสบภัยผ่านหน่วยงานและเครือข่ายสำคัญในพื้นที่ ได้แก่ สภากาชาดไทย, กรรมาธิการสถาปนิกทักษิณ, กลุ่มภาคีในจังหวัดสงขลา และกรมพัฒนาฝีมือแรงงาน กระทรวงแรงงาน ด้วยการบริจาคเงินและสิ่งของที่จำเป็นต่อการฟื้นฟูคุณภาพชีวิตและที่อยู่อาศัย พร้อมทั้งมอบผลิตภัณฑ์ก่อสร้างคุณภาพ อาทิ [...]

พฤกษา โฮลดิ้ง มุ่งมั่นสู่ความเป็นองค์กรที่ยั่งยืน นำหลักการ ESG (สิ่งแวดล้อม สังคม และธรรมาภิบาล) มาผสานในการดำเนินธุรกิจอย่างครอบคลุม ล่าสุดจัดงานใหญ่ประจำปี ESG DAY 2024 : Everyone Matters ชูวัฒนธรรมองค์กรที่ให้ความสำคัญกับสิทธิของคนทุกคน และการต่อต้านการทุจริต เพื่อตอกย้ำให้พนักงานเข้าใจสิทธิและบ

นางธีราภรณ์ ศรีเจริญวงศ์ กรรมการผู้จัดการ พร้อมด้วยคณะทำงานด้านความยั่งยืน บริษัท ชาญอิสสระ ดีเวล็อปเมนท์ จำกัด (มหาชน) นำขวดพลาสติกชนิดใส (PET) ที่ไม่ใช้แล้วจากกลุ่มบริษัทและโรงแรมในเครือ ร่วมกันนำมาบริจาคภายใต้ “โครงการ ขอ ขวด แลก ข.ไข่”  ที่จัดขึ้นเพื่อส่งเสริมและสนับสนุนให้พนักงานรับรู้ถึงวิธีกา

กรุงเทพฯ 4 กันยายน 2568 — ในโลกของวัสดุก่อสร้าง มีแบรนด์สัญชาติไทยแบรนด์หนึ่งที่สร้างปรากฏการณ์จากการ “ก่อสร้างความสุข” ด้วยผลิตภัณฑ์คุณภาพและการดูแลพนักงานทุกคนให้เติบโตไปพร้อมกับองค์กร จากบริษัทเล็ก ๆ ที่มีพนักงานหลักสิบคน มาสู่การเป็นผู้นำตลาดที่คนไทยไว้วางใจมาตลอด 33 ปี นี่คือเรื่องราวของ “จระเข้ คอร์ปอเรชั่น” ตัวจริงนวัตกรรมก่อสร้างครบวงจรที่พิสูจน์ให้เห็นว่า เมื่อองค์กรยึดมั่นในหลัก Growth Mindset หรือการเชื่อมั่นและส่งเสริมศักยภาพและความมุ่งมั่นตั้งใจของพนักงานตั้งแต่วันแรก ความสำเร็จที่มุ่งหวังก็อยู่ไม่ไกลเกินเอื้อม จุดเริ่มต้นจากกาวซีเมนต์ถุงแรกที่เปลี่ยนวงการก่อสร้าง ย้อนกลับไปเมื่อปี 2535 บริษัท จระเข้ คอร์ปอเรชั่น จำกัด (ชื่อเดิม บริษัท เซอรา ซี-เคียว จำกัด) เริ่มต้นขึ้นจากความตั้งใจของกลุ่มผู้ก่อตั้งที่อยากสร้างสรรค์ผลิตภัณฑ์ก่อสร้างคุณภาพที่ตอบโจทย์การใช้งานจริงของช่างไทย จุดเริ่มต้นนี้ได้กลายมาเป็นดีเอ็นเอของจระเข้จนถึงทุกวันนี้ นายพรชัย จันทราช พนักงานฝ่ายโรงงานที่อยู่กับจระเข้มาตั้งแต่วันแรก เล่าว่า “ตอนมาทำงานวันแรก จำได้ว่าบรรยากาศโรงงานเป็นโกดังโล่ง ๆ มีกล่องเครื่องจักรตั้งอยู่ กำลังรอผู้รับเหมามาติดตั้งเครื่อง เราก็ช่วยกันประกอบเครื่องจักรอยู่หลายเดือน มีคนงานอยู่ไม่เกิน 5 คน พอเสร็จเรียบร้อย เราก็ผลิตกาวซีเมนต์ถุงแรกจากโรงงานนี้ในปี 2535” ภาพที่คุณพรชัยเล่านั้นสะท้อนการเริ่มต้นจากศูนย์ของบริษัท [...]

“พฤกษา” ตอกย้ำผู้นำอสังหาริมทรัพย์ไทยบนเวทีระดับประเทศ คว้า 2 รางวัลใหญ่ “The Most Impactful Organization” และ “The Most Future Brand” จากเวที Future Trends Awards สะท้อนพลังองค์กรที่ขับเคลื่อนธุรกิจด้วยวิสัยทัศน์และความรับผิดชอบต่อสังคมอย่างเป็นรูปธรรม พร้อมผสานความเชี่ยวชาญด้านอสังหาริมทรัพย์และเฮลท์แคร์สร้างมาตรฐานการอยู่อาศัยแห่งอนาคต เพื่อยกระดับคุณภาพชีวิตและขับเคลื่อนประเทศสู่การเติบโตอย่างยั่งยืน โดยมี นางสาวปัทมา    ปิยะมณีพร รองประธานเจ้าหน้าที่บริหารกลุ่ม และนางสาวอังคณา ลิขิตจรรยากุล รองกรรมการผู้จัดการใหญ่ สายงานการตลาดและองค์กรกลุ่ม บริษัท พฤกษา โฮลดิ้ง จำกัด (มหาชน) ร่วมรับรางวัลดังกล่าว เบื้องหลังความสำเร็จของพฤกษาในครั้งนี้ เกิดจากวิสัยทัศน์ Lifetime Well-Living อยู่ดี…ทั้งชีวิต ที่ไม่ได้มุ่งเน้นแค่กลุ่มลูกค้าในทุกช่วงวัยเท่านั้น แต่ยังได้ขยายขอบเขตการดูแลไปถึงพนักงานและสังคม ผ่านแบรนด์ดีเอ็นเอ Work Life Well-Lived ที่เปิดโอกาสให้พนักงานทุกคนได้มีส่วนร่วม และมี Owner Mindset ในการส่งต่อพลังเพื่อดูแลสังคม ขณะเดียวกัน พฤกษายังเล็งเห็นว่าการสร้างอนาคตที่ยั่งยืน ไม่ควรจำกัดอยู่เพียงแค่การสร้างที่อยู่อาศัยที่ดี [...]

ในยุคที่ธุรกิจสตาร์ทอัพเติบโตอย่างต่อเนื่อง และรูปแบบการทำงานที่ยืดหยุ่นมากขึ้น โฮมออฟฟิศจึงกลายเป็นทางเลือกยอดนิยมสำหรับผู้ประกอบการและธุรกิจขนาดเล็ก การปรับเปลี่ยนบ้านให้กลายเป็นพื้นที่ทำงานที่มีประสิทธิภาพนั้นไม่ใช่เรื่องยาก แต่ต้องอาศัยการวางแผนที่ดี บทความนี้จะแนะนำขั้นตอนและวิธีการต่างๆ ในการสร้างโฮมออฟฟิศที่ลงตัว เพื่อให้คุณสามารถทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพในพื้นที่ที่คุ้นเคย โฮมออฟฟิศคืออะไร และทำไมจึงเป็นที่นิยมในปัจจุบัน? โฮมออฟฟิศ (Home Office) คือการเปลี่ยนแปลงบ้านให้กลายเป็นสถานที่ทำงาน โดยการออกแบบและตกแต่งให้มีลักษณะคล้ายกับออฟฟิศ พร้อมทั้งอุปกรณ์จำเป็นต่างๆ ที่ใช้ในการทำงาน ในขณะเดียวกันก็ยังคงเป็นที่พักอาศัยได้ด้วย โฮมออฟฟิศมีลักษณะคล้ายกับทาวน์โฮม แต่มีการออกแบบภายในที่เหมาะสมสำหรับเป็นพื้นที่ทำงาน ส่วนใหญ่จะมี 2-3 ชั้นขึ้นไป โดยปรับพื้นที่แต่ละชั้นให้เป็นห้องทำงาน ห้องประชุม ห้องสตูดิโอ และที่พักในสถานที่เดียวกัน โฮมออฟฟิศกำลังได้รับความนิยมอย่างมากเพราะบรรยากาศการทำงานที่ผ่อนคลาย เสมือนอยู่บ้าน ทำให้การทำงานมีประสิทธิภาพมากขึ้น พนักงานไม่รู้สึกกดดัน และยังช่วยประหยัดต้นทุนในการเช่าสำนักงานราคาแพงอีกด้วย สำหรับธุรกิจขนาดเล็กหรือ SME การทำงานในรูปแบบโฮมออฟฟิศจึงเป็นทางเลือกที่เหมาะสม เพราะไม่ต้องลงทุนเช่าสำนักงานขนาดใหญ่ราคาสูง นอกจากนี้ ธุรกิจของคนรุ่นใหม่ไม่ได้ให้ความสำคัญกับสถานที่ทำงานมากนัก พวกเขาชอบความอิสระและความยืดหยุ่นในการทำงาน โฮมออฟฟิศจึงตอบโจทย์ในด้านความสะดวกสบาย ความเป็นกันเอง และไม่ตึงเครียด อะไรคือข้อดีและข้อจำกัดของการมีโฮมออฟฟิศ? การมีโฮมออฟฟิศนั้นมีทั้งข้อดีและข้อจำกัด ซึ่งควรพิจารณาก่อนตัดสินใจ ข้อดีของโฮมออฟฟิศ: ช่วยลดเวลาการเดินทางไปทำงาน ประหยัดเวลาและค่าใช้จ่าย สามารถออกแบบพื้นที่ได้ตามใจชอบ สร้างบรรยากาศการทำงานที่เหมาะสมกับตัวเอง ลดต้นทุนในการเช่าสำนักงาน โดยเฉพาะสำหรับธุรกิจเริ่มต้น เพิ่มประสิทธิภาพในการทำงาน เนื่องจากบรรยากาศที่ผ่อนคลาย บริหารจัดการเวลาได้ยืดหยุ่นมากขึ้น [...]