บทความ

เมื่อวันที่ 27 มีนาคม 2568 นางกลอยตา ณ ถลาง รองกรรมการผู้จัดการใหญ่ งานบริหารความยั่งยืนและสื่อสารองค์กร บริษัท บางจาก คอร์ปอเรชั่น จำกัด (มหาชน) รับรางวัล Climate Action Leader จากนายนราพัฒน์ แก้วทอง ผู้ช่วยรัฐมนตรีว่าการกระทรวงทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อม ณ สำนักงานสหประชาชาติ ประเทศไทย โดยเป็นบริษัทพลังงานเพียงแห่งเดียวที่ได้รับการคัดเลือกจากองค์กร Sustainism ซึ่งเป็นองค์กรระดับนานาชาติด้านความยั่งยืนที่ได้รับการยอมรับจากองค์การอาหารและการเกษตรแห่งสหประชาชาติ (UN FAO) และสมาคมตลาดการเงินเอเชีย (AFMA) บางจากฯ ได้รับการยกย่องในฐานะองค์กรที่มีวิสัยทัศน์และการดำเนินธุรกิจที่ส่งเสริมการเปลี่ยนผ่านสู่ความยั่งยืนอย่างเป็นรูปธรรม ทั้งด้านนโยบาย กลยุทธ์ และการดำเนินงานที่ต่อเนื่อง มีผลกระทบเชิงบวกต่อสังคม สิ่งแวดล้อม และเศรษฐกิจ รวมถึงความโปร่งใสในการเปิดเผยข้อมูลด้านความยั่งยืนที่สามารถตรวจสอบได้ อีกทั้งยังเป็นองค์กรไทยที่ได้รับการรับรองในระดับสากล และมีการปฏิบัติตามเกณฑ์ที่เข้มงวด สอดคล้องกับมาตรฐานความยั่งยืนระดับโลก หนึ่งในโครงการสำคัญที่บางจากฯ เป็นผู้ริเริ่มและขับเคลื่อน ส่งผลให้ได้รับรางวัลนี้ คือการก่อตั้ง Carbon Markets Club ร่วมกับบริษัท บีซีพีจี จำกัด (มหาชน) และพันธมิตรอีก [...]

เมื่อเร็วๆ นี้ กลุ่มสยามกลการ (Siam Motors Group : SMG) ผู้นำธุรกิจยานยนต์และอุตสาหกรรมภายใต้แบรนด์ระดับโลกกว่า 70 บริษัท อาทิ DAIKIN, KOMATSU, NISSAN, Kia, GS Battery และอื่นๆ  รับประกาศนียบัตร ‘Climate Action Leaders Recognition’ จาก ดร. ณัฐชา ลิขิตกิจวรกุล คณะที่ปรึกษารัฐมนตรีว่าการ กระทรวงทรัพยากรธรรมชาติและสิ่งแวดล้อม ในฐานะองค์กรภาคเอกชนที่มุ่งมั่นดำเนินธุรกิจภายใต้การขับเคลื่อนความยั่งยืน เพื่อฟื้นฟูสภาพภูมิอากาศและสิ่งแวดล้อม ภายในงาน ‘Climate Action Forum’ เวทีผู้นำความยั่งยืนในภารกิจการฟื้นฟูสภาพภูมิอากาศและสิ่งแวดล้อม ณ องค์การสหประชาชาติประจำประเทศไทย พร้อมร่วมประกาศเจตนารมณ์ความยั่งยืนระดับสากล เพื่อสนับสนุนเป้าหมายการพัฒนาที่ยั่งยืน (SDGs) และความร่วมมือระดับโลกในการแก้ไขปัญหาสิ่งแวดล้อม   การจัดงานในครั้งนี้ได้รับการสนับสนุนจาก AFMA (Agricultural and Food Marketing Association for Asia and the Pacific [...]

เพราะการเปลี่ยนแปลงของสภาพภูมิอากาศ เป็นสัญญาณเตือนที่บอกว่า นี่ไม่ใช่เรื่องไกลตัวอีกต่อไป ที่ผ่านมาการประชุมรัฐภาคีกรอบอนุสัญญาสหประชาชาติว่าด้วยการเปลี่ยนแปลงสภาพภูมิอากาศ (United Nations Framework Convention on Climate Change Conference of the Parties: UNFCCC COP) ครั้งที่ 28 เน้นย้ำถึงเป้าหมายกา

ในโลกที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วและเต็มไปด้วยความท้าทาย บทบาทของสตรีในการขับเคลื่อนองค์กรและสังคมไปสู่ความยั่งยืนได้รับความสำคัญมากขึ้นเรื่อยๆ ในปีนี้ เนื่องในโอกาสวันสตรีสากลซึ่งมีธีม “Accelerate Action” ที่เน้นการเร่งสร้างความเท่าเทียมทางเพศ โดย บริษัท ปูนซีเมนต์นครหลวง จำกัด (มหาชน) หรือ ปูนอินทรี ยังคงยืนหยัดในการส่งเสริมศักยภาพของผู้หญิงในองค์กรด้วยความเชื่อมั่นว่าพลังของผู้หญิงคือกุญแจสำคัญในการเปลี่ยนแปลงโลกและสร้างอนาคตที่ยั่งยืน  การสนับสนุนบทบาทของสตรีในองค์กรไม่เพียงแต่เป็นการส่งเสริมความเท่าเทียม แต่ยังเป็นการสร้างรากฐานที่แข็งแกร่งในการดำเนินงานด้านความยั่งยืนของบริษัทอีกด้วย คุณดวงพร บุศราวงศ์ ประธานเจ้าหน้าที่บริหาร สายงานบริหารทรัพยากรบุคคล บริษัท ปูนซีเมนต์นครหลวง จำกัด (มหาชน) หรือ ปูนอินทรี ได้กล่าวถึงแนวทางของกลุ่มบริษัทปูนซีเมนต์นครหลวง ทั้งในประเทศไทย และในภูมิภาค ที่ให้ความสำคัญและเปิดโอกาสให้ทุกคนได้ทำงานได้อย่างเท่าเทียม ทั้งสนับสนุนความก้าวหน้าในสายงาน การเปิดกว้างยอมรับ และให้คุณค่าของบุคลากรที่หลากหลายในองค์กร โดยเน้นสร้างสภาพแวดล้อมการทำงานที่ดีที่สุดสำหรับพนักงาน และดึงดูดคนรุ่นใหม่ที่ต้องการร่วมงานกับองค์กรในอนาคต เพื่อให้เป็นสถานที่ทำงานที่ทุกคนสามารถเรียนรู้ และพัฒนาตัวเองไปสู่ความสำเร็จพร้อมองค์กร  “ปูนซีเมนต์นครหลวง เน้นการปฏิบัติอย่างเสมอภาค และมุ่งเน้นการสร้างสภาพแวดล้อมที่เปิดกว้างและเท่าเทียม ตั้งแต่การคัดเลือกพนักงานเข้ามาทำงาน การพัฒนาทักษะ และสนับสนุนการเติบโตในสายงานโดยไม่มีการแบ่งแยก เปิดกว้างให้พนักงานทุกคนได้แสดงความคิดเห็น และให้เกียรติซึ่งกันและกัน ซึ่งพนักงานทุกคนสามารถแสดงศักยภาพได้อย่างเต็มที่ โดยแนวทางที่ปูนซีเมนต์นครหลวง ให้ความสำคัญนี้จะเป็นแรงขับเคลื่อนให้สังคมเปิดกว้างมากขึ้นและก้าวสู่ความเสมอภาคอย่างเท่าเทียม บริษัทฯ เชื่อว่าความหลากหลายทางความคิดและมุมมองของพนักงานหญิงเป็นหัวใจสำคัญที่ทำให้องค์กรสามารถแข่งขันและเติบโตอย่างยั่งยืนในยุคปัจจุบัน นอกจากนั้นเรายังให้ความสำคัญกับพนักงานผู้หญิงที่มีบทบาทสำคัญในการขับเคลื่อนงานด้านความยั่งยืน และสนับสนุนให้พนักงานหญิงทุกคนกล้าที่จะแสดงศักยภาพและมุ่งมั่นในการพัฒนาตนเอง” โดยหนึ่งในตัวอย่างของพนักงานหญิงที่มีบทบาทสำคัญในการขับเคลื่อนความยั่งยืนในสังคม คือ [...]

เซ็นทรัลพัฒนา เชื่อมั่นในพลังของผู้หญิง พร้อมส่งเสริมสังคมแห่งความเท่าเทียม ร่วมฉลองวันสตรีสากล 2025 ผ่านแคมเปญ YES GIRL, YOU CAN    บริษัท เซ็นทรัลพัฒนา จำกัด (มหาชน) ผู้นำเบอร์หนึ่งอสังหาริมทรัพย์ไทยเพื่อความยั่งยืน ในฐานะ The Pioneer of Equality ที่สร้างพื้นที่ สำหรับ All Global Citizen และ LGBTQIAN+ ตอกย้ำบทบาทองค์กรแห่งความหลากหลายและเท่าเทียม ร่วมฉลองวันสตรีสากลโลก (International Women’s Day) ที่จัดขึ้นทุกวันที่ 8 มีนาคม ของทุกปี โดยปี 2025 ได้สร้างสรรค์แคมเปญ ‘YES GIRL, YOU CAN’ สอดคล้องไปกับธีม ‘Accelerate Action’ ทั่วโลก เพื่อสร้างพลังขับเคลื่อนให้ผู้หญิง ‘กล้าลงมือทำ’ และสร้างการเปลี่ยนแปลงเชิงบวกให้กับผู้หญิงอย่างแท้จริง ส่งต่อความเชื่อมั่นให้กับผู้หญิง​ทุกคนโดยทีมผู้บริหารหญิงจากเซ็นทรัลพัฒนา และตัวแทนผู้หญิงที่โดดเด่นในแต่ละวงการ สะท้อนผ่านวิสัยทัศน์ Imagining better [...]