บทความ

นางสาวกาญจนา ภูพิพัฒน์ผล รองผู้อำนวยการสำนักพัฒนาสังคม รักษาราชการแทนผู้อำนวยการสำนักพัฒนาสังคม (สพส.) กทม. กล่าวกรณีมีข้อเสนอแนะการจัดตั้งศูนย์พัฒนาผู้สูงอายุของ กทม. รวมถึงการจัดกิจกรรมและโครงการต่าง ๆ เพื่อพัฒนาคุณภาพชีวิตของผู้สูงอายุในพื้นที่กรุงเทพฯ ว่า สพส. ได้ดำเนินการตามนโยบายส่งเสริมคุณภาพชีวิตของผู้สูงอายุในพื้นที่กรุงเทพฯ อย่างต่อเนื่อง ภายใต้การดำเนินงานของศูนย์บริการผู้สูงอายุดินแดง ซึ่งจัดบริการสำหรับผู้สูงอายุที่ครอบคลุมมิติต่าง ๆ อาทิ ด้านเศรษฐกิจ จัดบริการฝึกอาชีพระยะสั้นสำหรับผู้สูงอายุ (ไม่มีค่าใช้จ่าย) ตามความสนใจและความสามารถเพื่อสร้างรายได้ ลดรายจ่ายในครอบครัว ประกอบด้วย หลักสูตรบาริสต้า หลักสูตรเบเกอรี่ หลักสูตรโหราศาสตร์ การแปรรูปสมุนไพร กิจกรรม Art Paint กิจกรรมศิลปะประดิษฐ์ ด้านสุขภาพ จัดบริการด้านกายภาพบำบัด ธาราบำบัด และส่งเสริมการออกกำลังกายประจำวัน เพื่อให้ผู้สูงอายุได้รับการเสริมสร้างสุขภาพที่ดี ได้รับการพัฒนาทักษะ การดูแลตนเองในการใช้ชีวิตประจำวัน ด้านสังคม จัดบริการในรูปแบบสโมสรผู้สูงอายุ (Day Center) ประกอบด้วย กิจกรรมพัฒนาร่างกาย ส่งเสริมสุขภาพ รำไทเก๊ก ลีลาศ ดนตรีไทย ร้องเพลง และส่งเสริมให้ผู้สูงอายุมีส่วนร่วมในกิจกรรมทางสังคมในโอกาสสำคัญต่าง ๆ เช่น กิจกรรมปีใหม่ กิจกรรมวันสงกรานต์ กิจกรรมทัศนศึกษา ดูงานการร่วมกิจกรรมกับเครือข่ายที่มาทำกิจกรรมต่าง ๆ กับผู้สูงอายุ และด้านวิชาการ จัดบริการให้ความรู้ด้านเทคโนโลยีสื่อสารออนไลน์ การรู้เท่าทันสื่อต่าง [...]

อลิอันซ์ เอเชียแปซิฟิก ตอกย้ำแนวคิด “Empowering Women, Securing Futures” หรือ “เสริมพลังผู้นำหญิง สร้างอนาคตที่มั่นคง” เพื่อแสดงเจตนารมณ์อันแน่วแน่ในการสร้างสถานที่ทำงานที่เปิดกว้าง ครอบคลุม และส่งเสริมให้ผู้หญิงรู้สึกเป็นส่วนหนึ่งขององค์กร พร้อมขับเคลื่อนไปสู่ความสำเร็จ กิจกรรมครั้งนี้เป็นส่วนหนึ่งของโครงการ #SheSecures ที่ริเริ่มในปีที่ผ่านมาเพื่อสนับสนุนผู้หญิงในสายงานตัวแทนประกันภัย และต่อมาได้พัฒนาเป็นแพลตฟอร์มที่มุ่งเน้นการเติบโตในสายอาชีพ การพัฒนาความเป็นผู้นำ และการสร้างชุมชนแห่งการเรียนรู้ภายในองค์กร สร้างอนาคตที่ครอบคลุมและเท่าเทียมสำหรับผู้หญิง โครงการ #SheSecures มุ่งส่งเสริมวัฒนธรรมองค์กรที่ตั้งอยู่บนหลักคุณธรรม ความยุติธรรม ความหลากหลาย และความไว้วางใจ โดยให้ความสำคัญกับการเปิดโอกาสให้ผู้หญิงในทุกบทบาท ไม่ว่าจะเป็นพนักงาน ผู้นำ หรือแม้แต่ลูกค้า สามารถเข้าถึงเครื่องมือ เครือข่าย และโอกาสในการเติบโตได้อย่างเท่าเทียม เพราะในโลกที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็วและเต็มไปด้วยความหลากหลาย การมีมุมมองที่หลากหลายช่วยสร้างแนวทางการแก้ปัญหาที่สร้างสรรค์และส่งผลดีต่อผลประกอบการโดยรวม จนถึงปัจจุบัน #SheSecures ได้ถูกนำไปใช้ในหลายประเทศในเครืออลิอันซ์ สำหรับประเทศไทย อลิอันซ์ อยุธยา ได้ร่วมส่งต่อพลังของผู้หญิงและคุณค่าของความหลากหลาย ผ่านวิดีโอพิเศษที่ ผลิตขึ้นภายใต้แนวคิด #SheSecures วิดีโอนี้สะท้อนภาพลักษณ์ขององค์กรที่เชื่อมั่นในพลังของความแตกต่าง และมุ่งมั่นสร้างสภาพแวดล้อมที่ทุกคนรู้สึกว่าตนเองมีคุณค่า ได้รับการยอมรับ และมีโอกาสเติบโตอย่างเท่าเทียม ไม่ว่าจะเป็นเรื่องเพศหรือบทบาทใดในองค์กร และด้วยความตั้งใจที่จะสร้างแรงบันดาลใจและจุดประกายการให้ความสำคัญกับความเท่าเทียมในระดับองค์กรและสังคม วิดีโอนี้จึงเปรียบเสมือนเสียงสะท้อนของอลิอันซ์ อยุธยาที่มีวัฒนธรรมองค์กรที่ตั้งอยู่บนหลักคุณธรรม ความยุติธรรม [...]